Hoe het begon
De Oplosgeneratie is ontstaan vanuit de wens om de zorgsector menselijker en slimmer te organiseren. Ik zag van dichtbij hoe zorgprofessionals zich dagelijks inzetten met hart en ziel, maar steeds vaker vastlopen in versnipperde samenwerking, ingewikkelde processen en systemen die niet met elkaar praten. Wat mij nog altijd raakt, is dat iedereen hetzelfde doel heeft – goede zorg leveren – maar dat de manier waarop we samenwerken vaak in de weg zit. Dat moet beter kunnen.
 
Verbinden, vernieuwen, doen
Met die gedachte is De Oplosgeneratie gestart: als beweging van mensen die geloven dat verandering begint met doen. We brengen zorg, data en organisatieontwikkeling samen en bouwen oplossingen die samenwerking makkelijker maken. Geen losse projecten of rapporten, maar concrete resultaten die professionals écht helpen in hun werk. We werken aan slimme en schaalbare initiatieven, zoals het Coördinatiepunt Ouderenzorg Friesland en digitale hulpmiddelen zoals OptiBed.

Oplossingen die ontstaan uit de praktijk, ontwikkeld samen met zorgprofessionals, en gericht op wat er echt toe doet: tijd en aandacht voor de mens achter de zorgvraag.
 
De kracht van samenwerking
De Oplosgeneratie gelooft in verbinding. We bouwen bruggen tussen zorgorganisaties, ziekenhuizen en eerste lijn, tussen beleid en praktijk, tussen mens en technologie. Door te luisteren, te vertalen en te verbinden, brengen we partijen in beweging.
 
Onze aanpak is nuchter, mensgericht en oplossingsgericht. We geloven in kleine stappen die samen grote verandering brengen — en in de kracht van professionals die het gewoon doen.
​
Wij zijn De Oplosgeneratie
De naam zegt alles. Wij zijn de generatie die niet wacht op oplossingen, maar ze maakt. Met elkaar, voor elkaar, en met één doel: een zorgsector die toekomstbestendig is, en waar mensen weer centraal staan.